ニートになってちょうど３ヶ月です。
もう１２月か〜なんて思っていたらあっという間に後半に突入していました。
今の私をニートと呼ぶのかどうか疑問ですが、働かずに生活しているのでニートだと思って生活しています。
少ないで額ですが雇用保険の失業手当（もらえるだけありがたい）も給付されたので、焦らずに転職活動をしています。
転職活動に関してですが、面接で必ず聞かれてしまい答えに困る質問がありました。
今日までに２社に応募書類を出して面接を受けたのですが、「この年で結婚したならこどもができる可能性あるよね？」と聞かれるのです。
正直なところ、こどもは欲しいなと思っており、今年で26歳だし前の会社を退職したタインミング（９月頃）で子を授かれたらいいなと考えていました。転職活動をしてすぐ職に就けるとは考えていなかったので、就活しながら少しの妊活をしていました。
妊娠できたらラッキー。出産して１〜２年したらパートでも正社員でも働きたい。もしすぐ妊娠しなかったら、とりあえずは就職して最低でも３年は働こうという考えでした。
ただ雇用者側の立場からすると、２６歳既婚者で１〜３年で子どもができて育休や産休・退職の可能性のある人より、最低でも５年は働いてくれそうな人を採用しますよね。
妊活をせず就活をしても「子どもができる可能性」については必ず質問があると思うし、私が「子どもを作る予定はない」と言ったところで、雇用者側はじゃあ採用します と言うことにはならないですよね。
私自身も、もし採用され働き始めて１年経った頃に妊娠が発覚し産休に入ることになったらと考えると申し訳ない気持ちになると思います。
・・・と まぁこんな感じで、焦ってはいないですが壁にぶちあたっている感は多少ありながらの生活を送っています。
就職活動って難しいですね。自分の希望する条件にすべて当てはまる企業はそうそうないですし、どこかで妥協する必要があります。
自分の中でも最低限の条件はブレないように頑張っていきます。
